今报南宁讯（记者刘冬莲）11月18日，《2022年广西乡村振兴急需紧缺人才目录》（以下简称《目录》）在第五届中国（广西）人力资源峰会上发布。《目录》确定了9个产业、162个急需紧缺岗位，可为各级部门制定乡村振兴人才政策提供参考，引导各类人才按需流动，推动人才服务乡村。

《目录》收录岗位集中在9个产业上，分别为农林牧渔业、现代服务业、教育产业、大健康产业、文化产业、节能环保产业、大数据产业、仓储/物流产业、建筑产业等。其中，农林牧渔业、现代服务业、节能环保产业的急需紧缺岗位占比分别排名前三。

编制《目录》过程中，自治区人力资源社会保障厅共对广西7576家乡村振兴重点产业企事业单位进行了调研，收集了65605个岗位样本，经专家严格筛选，确定162个急需紧缺岗位。岗位数量排名前五的城市为南宁、柳州、桂林、玉林、梧州。

162个急需紧缺岗位分为管理类、专业技术类、市场营销类、高技能类四大类。专业技术类人才需求最为迫切，其岗位占比高达63.58%。其中，农艺师、乡村小学美术教师、急诊医学科医师、主播、制冷工程师等多个岗位的紧缺度，被列为最高等级的五星级。

在学历分布上，急需紧缺岗位所需人才大专学历占比最大，高达43.21%；其次为本科学历，占比为36.42%，硕士研究生学历占比6.17%，不限学历的人才需求占比为14.2%。其中，不限学历的人才要求主要分布在农林牧渔业、现代服务业等传统产业中，这与我区乡村振兴人才现状相符。

急需紧缺岗位所需人才主要集中在十个专业

1 植物生产、保护及草学类

2 动物生产与水产类

3 环境科学与工程类

4 水利类

5 林业类

6 临床医学类

7 动物医学类

8 城乡规划与管理类

9 农林经济管理类

10 工商管理类